• 2024-07-02

직업 치료사를위한 면접 질문

[오픈인터뷰]'가상화 스토리지'(IP SAN)에 관한 5가지 궁금증

[오픈인터뷰]'가상화 스토리지'(IP SAN)에 관한 5가지 궁금증

차례:

Anonim

노동 통계국에 따르면 작업 치료사의 직무는 향후 10 년 동안 24 % 성장할 것으로 예상되며 평균보다 훨씬 빠릅니다. 일년에 평균 80,000 달러 이상의 중간 급여를받는이 직장은 다른 사람들이보다 건강하고 행복한 삶을 누릴 수 있도록 돕고 좋은 생활을 할 수있는 기회를 제공합니다.

이 직업은 석사 학위와 주 면허가 필요합니다. 작업 치료사 일자리를 얻으려면 일반적인 면접 질문에 대답 할 수 있어야합니다. 자신의 전문 지식, 직업 지식 및 회사에 대한 관심을 반영하는 대답을 편안하게 제공 할 때까지 답변을 연습하여 면담을 준비하십시오.

직업 치료사 면접 질문

  • 작업 치료사가되기 위해 필요한 기술은 무엇입니까?
  • 작업 치료와 관련하여 어떤 직업 경험이 있습니까?
  • 작업 치료 팀이 어떻게 기능해야하는지에 대한 귀하의 의견은 무엇입니까?
  • 작업 치료의 성공에 필요한 세 가지 가장 중요한 기술은 무엇이라고 생각합니까?
  • 다른 지원자가 할 수없는 우리 팀의 기여도는 무엇입니까?
  • 이 환경에서 치료사의 역할은 어떻게 될 것이라고 생각하십니까?
  • 효과적인 작업 치료의 요인은 무엇입니까?
  • 이러한 각 요인에 대한 이점과 도전은 무엇입니까?
  • 환자에게 긍정적 인 경험을 제공 한 시간을 기술하십시오.
  • 상황을 설명하고, 상황을 설명하고, 성공적으로 관리해야하는 기회와, 취한 조치와 결과를 설명합니다.
  • 구두로 적대감을 가진 사람에게 어떻게 대답하겠습니까?
  • 좌절 된 환자 또는 환자 가족의 염려를 어떻게 대처할 수 있는지 설명하십시오.
  • 당신이 사용한 표준화 된 평가에 대해 말해주십시오.
  • 압도적 인 작업량에 어떻게 대처합니까?
  • 감독 받고 싶니?
  • 어떤 종류의 관리 스타일이 당신의 성격과 당신의 스타일에 어울리나요?
  • 이전 직장에서 배운 것을 설명하십시오.
  • 환자의 현실적인 재활 목표를 결정할 때 사용한 효과적인 방법은 무엇입니까?
  • 코치 나 멘토를 어떻게 도왔습니까? 어떤 종류의 개선을 관찰 했습니까?
  • 신기술이나 정보를 어떻게 귀하의 위치에 적용합니까? 작업 치료와 관련된 새로운 기술에 대해 어떻게 최신 상태를 유지합니까?
  • 빠르게 진화하는 직장에서 일하는 것을 즐기십니까?
  • 변화에 잘 대처합니까?
  • 감독자 또는 관리자로부터 어떤 종류의 피드백을 원하십니까?
  • 다른 사람들과 협력하고 독립적 사고력을 어떻게 조화 시키나요?
  • 귀하가 개발 및 / 또는 참여한 효과적인 건강 증진 프로그램에 대해 알려주십시오.
  • 환자와 그의 가족과 함께 현실적인 목표와 진전을 나누는 것이 편안합니까? 현실적인 목표라고 믿었던 것을 의사 소통하고 환자가 다른 목표를 표명 한 시간을 기술하십시오. 목표와 환자의 목표 사이의 차이를 어떻게 해결 했습니까?
  • 참석 한 가장 최근의 세미나에 대해 말해주십시오.
  • 특정 유형의 환자가 당신보다 더 관심이 있습니까?
  • 조수 보조원과 보좌관을 편안하게 지내시겠습니까?
  • 환자가 극복하는 데 도움이되는 어려운 도전을 설명하십시오.

일반적인 면접 질문

직업 별 면접 질문 외에도 취업 기록, 교육, 강점, 약점, 업적, 목표 및 계획에 대한 일반적인 질문을 받게됩니다. 일반적인 취업 면접 질문은 다음과 같습니다:

  • 왜 우리가 너를 고용해야하지? 우수 답변
  • 이 클리닉 / 병원 / 회사에서 얼마 동안 일할 계획입니까? 우수 답변
  • 당신의 급여 요건은 무엇입니까? 우수 답변
  • 당신의 가장 큰 힘은 무엇입니까? 우수 답변
  • 당신의 가장 큰 약점은 무엇입니까? 우수 답변
  • 왜 직업을 찾고 있니? 우수 답변
  • 너 자신에 대해 말해봐. 우수 답변

기타 인터뷰 팁

조직을 연구하십시오. 취업 면접은 귀하의 잠재적 인 고용주에 대해 더 많이 알기에 적절한시기가 아닙니다. 인터뷰 준비의 일환으로 회사를 조사하십시오. 기업 웹 사이트 및 소셜 미디어 피드를 확인하십시오. 조직에 관한 최신 뉴스 기사를 읽으십시오. LinkedIn에서 고용주의 목표와 문화에 대한 통찰력을 제공 할 수있는 현재 및 이전 직원과의 연결을 찾으십시오.

면접 연습. 일반적인 인터뷰 질문에 대한 답변을 계획하는 것만으로는 충분하지 않습니다. 채용 팀에 최상의 인상을주기 위해 인터뷰를 연습하는 것이 좋습니다. 가족과 친구들은 연습을 도울 수 있으며, 혼자 연습 할 수도 있습니다. 신체 언어를 평가할 수 있도록 카메라 또는 웹캠으로 실습 인터뷰를 녹음하는 것을 고려하십시오.

감사하다 말해요. 고맙습니다 메모는 고풍이라고 생각하십니까? 다시 생각 해봐. TopResume 조사에서 고용 관리자의 68 %는 취업 인터뷰를 통해 감사의 편지를 받는다는 것은 의사 결정 프로세스에 영향을 미쳤다고 말했습니다. 인터뷰 후 24 시간 이내에 귀하의 의견을 보내 가장 좋은 인상을 남깁니다.


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