• 2024-07-01

고등학생을위한 면접 팁

20081217-걸어오라는 말도 듣고 윙크도 잘함.AVI

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차례:

Anonim

고등학생이 직장 면접 준비를하고 있습니까? 여러분이 전에 해보지 않았을 때 도전적 일 수 있지만, 인터뷰 중에 최선을 다하는 것은 고등학생들에게 훌륭한 직업을 제공하는 중요한 단계이며, 미래를 위해 개발할 가치가있는 기술입니다. 다음은 모든 면접 기회를 활용할 수있는 몇 가지 도움말입니다.

고등학생을위한 상위 10 개 면접 팁

  1. 사전에 약 15 분 면접을 위해 도착하십시오: 위치를 알 수 없거나 공원에 얼마나 오래 걸릴지 모르면 인터뷰 장소로 재판 통근을하십시오. 시간 엄수는 10 대 사용자의 주요 관심사이며 늦은 도착은 종종 직장 방문의 기회를 없애기도합니다.
  2. 첫인상은 큰 영향을 미칩니다. 자신이 옷을 입고 신랑을 피우는 방법을주의 깊게 살펴보고 고용주가 자신이 진지하게 일하고 있음을 보여주십시오. 고용주는 특히 고객이 서버, 상점 점원, 안내 원 또는 프런트 데스크 직원과 접촉하는 경우 귀하의 외모에 관심을 가질 것입니다.

    주름이없는 의복을 착용하고 세련된 구멍으로 옷을 피하십시오.

    대부분의 직업에 비즈니스 캐주얼이 적합합니다. 그것은 좋은 쌍의 바지와 녀석을위한 칼라 셔츠를 의미합니다. 여자는 칼라없이 할 수 있지만 좋은 블라우스를 착용해야하며, 원하는 경우 적절한 길이의 스커트와 페어링 할 수 있습니다.

    면접 복장을 준비 할 때 목표로 삼는 조직의 유형을 고려하십시오. 매장에서 일할 경우 매장 방향에 맞게 패션 플레어를 표시하십시오.

    머리카락으로 털이없는 표정을 피하고 과도한 향수, 화장 또는 보석을 착용하지 마십시오. 메모장으로 하여금 당신에게 일어날 수있는 질문을 적어두고, 당신을 대신해서 기억하고 싶은 점과 잊어 버리는 경향이 있다면 탐방 기자의 이름을 가져 오십시오.

  1. 귀하를 환영하는 접수 원, 비서 또는 다른 직원은 귀하의 면접자가 될 수 없습니다: 그러나 면접관이 자신의 인상에 대해 물어볼 수 있습니다. 똑바로 앉아 눈에서 그들을보고 웃고 그들과 정중하게 대화하십시오. 질문을하거나 두 가지 질문을하거나 작은 대화를 나눕니다. 사장님이 당신의 개성을 좋아하고 적합하다고 이야기하게하십시오.
  2. 인터뷰를하는 사람에게 문안의 인사와 인사를 나누되, 악의를 품지 않고 따뜻한 미소를 지으며 눈을 바라 봅니다. 그들의 이름을 정신적으로 또는 육체적으로 기록하고 면접 중에 사용하십시오. 따라서 추후 기억을 위해 기억하십시오. 면접관에게 항상 Mr. 또는 Ms. 고용주가 직원 및 고객 (아마도 주로 성인 인 사람들)과 어떻게 상호 작용하는지 평가할 것입니다. 인터뷰에서 자신을 소개하는 방법은 다음과 같습니다.
  1. 휴대 전화 끄기 또는 진동하기: 당신이 면접관을 보았을 때, 회의 전, 도중 또는 후에 언제든지 엿볼 수있는 유혹에 저항하십시오. 고용주들은 끊임없이 휴대폰을 점검하고있는 십대 직원들 사이에서 생산성 저하에 대해 매우 우려하고 있습니다.
  2. Exude 에너지, 열정과 긍정적 인 자세: 고용주는 일에 태도를 취하지 않는 사춘기 노동자를 원합니다. 앉아있을 때, 면도하는 사람이 다음에 말하는 것을 듣기를 간절히 원하는 것처럼, 몸을 피하고 약간 앞으로 기울여야합니다.
  1. 인터뷰 이전에 강점을 재고하십시오: 고용주가 그 일을 광고했다면, 그 설명을보고 가능한 한 많은 자격을 충족시키는 방법을 말할 준비를하십시오. 일을 끝내기 위해 자산을 사용한 상황을 설명 할 수 있도록 준비하십시오. 예를 들어 학업, 학교 활동, 스포츠 및 자원 봉사 활동을 활용하십시오. 특히 일자리가 많지 않거나 많은 일을하지 않은 경우 특히 그렇습니다.

    인터뷰에 대한 일반적인 질문과 대답을 검토하십시오. 인터뷰를하는 동안 자신감있게 말할 수 있도록 친구 나 가족과 함께 질문에 대답하십시오. 직업에 대한 모든 자격 요건을 갖추고 있지 않은 경우 협박하지 마십시오. 직업을 배울 수있는 진정한 열망을 표현하십시오.

  1. 직업에 관심을 갖는 이유를 말하기 위해 준비하십시오: 작업, 작업 환경, 배우게 될 것, 상호 작용할 사람과 같은 것을 참조 할 수 있습니다. 자격 조건면에서 모두 평등 한 고용주는 종종 가장 관심이 많은 후보자를 선정합니다.
  2. 인터뷰가 끝나면 직업에 관한 몇 가지 질문을 준비하십시오. 업무의 특성, 교육, 감독, 고객, 그리고 언제 당신이 그들로부터 소식을 기대할 수 있는지 같은 문제에 집중하십시오. 돈을 내지 마십시오. 직업이 잘 맞는 것 같으면, 면접관을 눈으로보고 거기에서 일하고 싶다고 말하십시오.

귀하의 면접 후 효과적인 후속 조치는 귀하를 다른 후보자들과 분리시킬 수 있습니다: 면접을 마치 자마자 인터뷰에 대한 감사의 말을 표하면서 인터뷰에 대한 감사와 인터뷰에 대한 감사의 말을 적어주세요. 필기 내용을 읽을 수있는 카드는 좋은 손짓이지만 이메일도 허용됩니다. 어느 쪽을 선택 하든지 즉시 보내십시오. 그것은 당신의 시간 엄수와 일을 끝내는 능력을 강화할뿐만 아니라 직업에 대한 당신의 관심을 되풀이합니다.


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