박물관 큐레이터 기술 목록 및 예

박물관 큐레이터는 박물관 소장품을 수집 및 보호하고 이러한 물품을 일반인에게 소개합니다. 많은 큐레이터들이 박물관 기금 모금 활동에 참여하고 컬렉션과 관련된 교육 자료를 만듭니다. 큐 레이션은 매우 다양한 작업을 필요로하며 매우 깊이 있고 광범위한 전문 지식을 필요로합니다.

임금이 때때로 낮을 수 있고 시간이 길고 다양 할 수 있지만, 큐레이터는 종종 직업 만족도가 매우 높습니다. 그들은 열정을 가진 과목을 공부하고, 그들이하는 일이 지역 사회와 사회에 진정한 변화를 가져다 준다는 것을 알고 있습니다.

큐 레이션 작업은 문제가되는 박물관의 종류에 따라 크게 다를 수 있습니다. 미술관의 큐레이터는 예술, 미술사 및 미술 인증 및 보존 분야의 전문가 여야합니다. 역사 박물관의 큐레이터는 역사가 여야합니다. 과학 박물관의 큐레이터는 과학적인 훈련을 받았어야합니다. 그러나 모든 유형의 큐레이터는 특정 책임을 공유하므로 일관된 기술이 필요합니다.

박물관 큐레이터가되는 법

몇몇의 소규모 지역 박물관은 독학 자원 봉사자에 의해 큐레이팅 될 수 있지만 전문 큐레이터는 여러 관련 분야의 석사 학위가 필요합니다. 학위를 아직받지 못한 학생들은 종종 보조 큐레이터로 일합니다. 이러한 학생 인턴십은 나중에 성공적인 경력을 쌓는 데 중요 할 수 있지만 종종 거의 또는 전혀 지불하지 않습니다.

주요 박물관에서 수석 큐레이터가되기 위해서는 두 박사 학위가 필요합니다. 그리고 적어도 5 년의 현장 경험. 그 과정은 길고 어려울 수 있지만, 많은 큐레이터들이 큐레이터에 들어 가지 못했습니다. 많은 사람들은 원래 과학 연구 나 교육과 같은 다른 직업에 대한 훈련을 받았으며, 기회가 생겼을 때만 큐레이터 자격을 얻었음을 발견했습니다.

급여 및 작업 전망

노동 통계국 (BLS)은 큐레이터의 평균 중간 임금이 53,570 달러라고보고했다. 직업 전망은 14 %의 성장으로 모든 직업보다 빠릅니다.

박물관 큐레이터 기술 및 사례

이력서, 커버 레터 및 직업 신청서에서 박물관 큐레이터를 사용하는 데 필요한 가장 가치있는 기술 목록입니다.

기술 능력

필요한 기술 능력은 박물관이 수집하는 자료의 종류에 따라 다릅니다. 예를 들어, 미술 박물관의 큐레이터는 그림을 인증하는 방법을 알아야하며 자연사 박물관의 큐레이터는 화석의 나이를 결정하는 방법을 알아야합니다.

• 감정 예술
• 인수
• 보존 예방 유지 보수
• 보존 처리
• 전시 내용 개발
• 전시회 개발
• 전시 디자인
• 전시 구현
• 전시회 준비
• 전시회 일정 관리
• 스테이징 전시회

연구 기술

박물관 큐레이터는 컬렉션을 가능한 한 많이 배울 책임이 있습니다. 따라서 컬렉션을 적절하게 관리하고 해당 정보를 대중에게 전달할 수 있습니다. 큐레이터들은 또한 박물관이 그것을 얻기에 충분히 중요한지 여부와 그 대상이 심지어 진품인지 여부를 인식 할 수 있어야합니다.

이러한 모든 작업에는 대상 자체의 직접 검사와 광범위한 현장 조사 및 읽기를 포함한 강력한 연구 기술이 필요합니다. 큐레이터는 또한 박물관의 자료를 다루거나 박물관이 대출을 받거나 받아 들이기를 원하는 자료를 준비하는 과학자 또는 학자와 협력해야합니다.

• 목록
• 컬렉션 개발
• 해석 재료 개발
• 교육 프로그래밍
• 상세 오리엔테이션
• 예산 개발
• 기금 제안서 개발
• 컬렉션의 강점과 약점 평가
• 인수 요청

필기 및 구두 의사 소통 기술

커뮤니케이션은 큐레이터에서 중요한 역할을합니다. 박물관 직원은 훌륭한 내부 의사 소통을 필요로하는 팀으로서 잘 작동해야 할뿐만 아니라 큐레이터는 일반 대중을 가르쳐주고 잠재적 기부자에게 다가 가야합니다. 최근 수십 년 동안 박물관에 대한 공적 자금 지원이 줄어들어 보조금 지급이 중요한 역할을하게되었습니다. 일반인을위한 글쓰기 라벨 작성에서부터 팜플렛 제작 및 도서 제작까지 모든 것을 포함 할 수 있습니다.

큐레이터는 또한 수집에 대한 협의를하거나,이 역할을 맡은 사람들을 훈련시키고 감독합니다. 심지어 디스플레이를 만드는 것은 의사 소통의 한 형태입니다. 대중과의 의사 소통은 통역 기술의 일반적인 범주에 속합니다.

• 적극적인 청취
• 구성 요소와의 관계 구축
• 협동
• 연락
• 지역 사회 봉사 활동
• 전도 여행
• 컨설팅
• 기부자 육성
• 외교
• 기밀 정보가있는 이산
• 기부자 양성
• 예술 감상의 육성
• 다른 사람들의 영향
• 지시
• 지도
• 보도 자료 준비
• 표시
• 홍보하기
• 공공 프로그래밍
• 널리 알려짐
• 홍보
• 관계 형성

관리 기술

주요 박물관에서는 많은 큐레이터 직원을 고용합니다. 수석 큐레이터는 팀 전체를 관리해야합니다. 여기에는 예를 들어 위임, 우선 순위 설정, 예산 편성, 조정, 표준 유지 및 새로운 팀 구성원에 대한 포괄적 인 교육 제공이 포함됩니다.

창조적 인 문제 해결은 병해충에서부터 인사 분쟁에 이르기까지 수집품이나 박물관의 교육적 사명을 위태롭게 할 수 있기 때문에 중요합니다.

많은 수석 큐레이터는 컬렉션에 대해 직접적인 작업을 전혀하지 않습니다. 대부분의 시간과 힘은 다른 팀 구성원이하는 일을 추적하고 모든 필요한 기반을 다룰 수있게합니다.

• 인수 관리
• 수금 관리
• 컬렉션 관리 정책 수립
• 개발 절차
• 모금 활동
• 발의
• 혁신
• 전시회 관리
• 조치
• 다른 사람들에게 동기 부여하기
• 감독관

관련 기술

박물관 큐레이터 직책을 찾는 사람에게 유익한 다양한 관련 기술이 있습니다. 고용주가 원하는 기술을 당신의 기술과 일치하도록 시간을 갖고, 이력서와 커버 레터에서 가장 관련성이 높은 기술을 강조하십시오.

• 관리
• 심미 감각
• 분석적
• 예산 편성
• 활기찬
• 대인 관계
• 마케팅
• 모니터링 경비
• 멀티 태스킹
• 오케스트레이션 이벤트
• 조직적
• 계획
• 우선 순위 지정
• 프로젝트 관리
• 기록 보관
• 직원 모집 및 자원 봉사자 모집
• 전략적 사고
• 가르치는
• 팀워크
• 훈련
• 언쟁
• 시력
• 독립적으로 일하기
• 쓰기