당신이하는 직업을 사랑해야하는 9 가지 이유

당신은 당신의 현재 직업에 대해 긍정적 인면이 있습니까? 매일 아침 일해야한다는 것에 대해 나쁘다고 생각하십니까? 지루하거나, 좌절했거나, 평범한 분입니까? 당신의 사건이 무엇이든, 당신은 정말로 그 일을 돌릴 필요가 있습니다. 귀하의 직업은 엄청난 양의 에너지와 시간을 필요로합니다. 결과적으로, 삶의 행복과 긍정적 정신 건강을 위해, 당신은 당신이 가진 직업을 사랑해야합니다. 이유가 여기 있습니다.

너는 네가 좋아하는 일을 할 자격이있어.

맞습니다. 받을 만하다. 모든 직원은 자신의 현재 직업이 아니라면 그들의 일을 사랑해야합니다. 당신이 이것을 믿는다면, 현재의 직업을보고 당신이 좋아하는 직업이나 일의 양상을 파악하십시오.

그런 다음 이러한 작업이나 목표로 확장하는 시간과 에너지를 최대화하는 방식으로 업무에 어떻게 접근 할 것인지 결정하십시오. 당신은 당신의 일의 모든면을 결코 사랑하지 않을 것입니다, 그러나 당신은 당신의 정신적 인 초점을 당신의 직업을 싫어하는 것에서 당신이 사랑하는 것으로 바꿀 수 있습니다.

• 상사에게 당신이 잘하고 사랑하는 직장의 측면을 강조하기 위해 직업 설명을 바꾸는 것에 관해 이야기하십시오.
• 동료들과 이야기를 나누어 관심사가 어디에 있는지 찾아보십시오. 아마도 당신이 싫어하는 일자리의 구성 요소를 바꿀 수 있습니다. 어쩌면 동료가 당신이 싫어하는 것을 즐길 것입니다.

소득이 좌절하고 파산 한 것보다 낫다.

구직 중에 나쁜 상황을 극복하십시오. 전문적으로 현재 고용주의 작별 인사를하기 전에 심각한 직업 제공을하고 있는지 확인하고 싶습니다. 당신이 직업을 위해 돈을 벌고 있다는 사실에 집중하십시오. 고용주가 여러분을 해고하기로 결정한 시점까지 실적이 떨어지지 않았는지 확인하십시오.

현재 취업 할 때 새로운 일자리를 찾는 것이 훨씬 쉽습니다. 실직자 미국인들은 실업자가 길어질수록 고용주가 자신의 신분을 의심스럽게 보게된다는 것을 알게됩니다. 고용주는 이력서에 안정성과 체력을보고 싶어하거나 또는 당신이 빨리 고용을 떠날 것이라고 생각합니다.

네, 은밀한 차별이 존재합니다. 특히 40 세 이상인 경우 차기 기회가 있는지 확인하십시오. 당신은 또한 당신이 긍정적이고, 위로하고, 미래 지향적 인 방법으로 당신의 현재 직업을 왜 떠나고 싶은지에 대한 장래 고용주의 인터뷰 질문에 대답 할 준비가되어 있어야합니다.

그 잔디는 울타리의 다른쪽에 항상 푸르다.

다음 직업에는 고유 한 문제가 있음을 기억하십시오. 동료 인 마샤 지갑 (Marcia Purse)은 다음과 같이 말했습니다: "우리 아빠는 집에 아직 살고있을 때 너무 비참해서 첫 직장을 그만두고 싶다고했습니다.

그는 '아니요, 당신이 무언가를 고수하는 법을 배워야하기 때문에'라고 말했습니다. 그리고 그는 모든 직업에 문제가 있기 때문에 문제를 해결하는 법을 배우라고했습니다. 몇 년 후, 내가 다시 직장에서 완전히 비참하게되었을 때, 나는이 단어들을 기억했다. 그래서, 나는 끝내기보다는 문제를 해결하기 위해 일했습니다. 나는 그 회사에서 23 년간 일했다."

때로는 일련의 문제, 나쁜 상사, 또는 당신이 알고 돌아 다니며 일할 수있는 무한한 일을하는 것이 낫습니다. 확실히 당신은 당신의 다음 직업에서 당신을 기다리고 있습니다. 그래서, 당신이보고 있다면,보고 신경을 써서 평가할 시간을 가지십시오.

작업을 변경하려면 현재 옵션이 아니기 때문에

독자는 최근에 그녀가 집에서 50 마일 이내에 존재했던 것과 같은 다른 직업이 없다고 불평했다. 그녀의 일은 전문적이었습니다. 그녀는 자녀가 매일 통근하는 데 2 ​​시간 이상을 소비 할 필요가 있다고 생각했습니다.

그녀의 남편은 안정된 직업을 갖고있어서 자신이 수입을 많이 얻은 것을 좋아했습니다. 그녀는 적어도 지금은 자신의 모든 삶의 환경 때문에 갇혀있는 것 같았습니다. 그녀는 여기에 나열된 다른 사람들에게 추천 된 행동을 취함으로써이 상황을 바꿀 수 있습니다.

그녀는 더 많은 아이들에게 친숙한 다른 직업 선택을 고려할 가능성이 있습니다. 또한 옵션입니다. 그러나 그동안, 특히 개인적인 환경 때문에 그녀는 자신이하는 직업을 사랑하기 위해 일할 것입니다.

업무 관련 스트레스와 잠재적 인 질병을 최소화하고 싶습니다.

매일하는 일을 싫어하는 사람들은 하루 24 시간 스트레스와 불안을 겪고 있습니다. 그들은 좋은 부분을 놓칠 정도로 자신의 직업과 삶의 모든 나쁜 부분에 집중하는 경향이 있습니다.

많은 업무 관련 스트레스를 경험하는 사람들은 또한 질병에 걸리기 쉽습니다. 스트레스 전문가 인 엘리자베스 스콧 (Elizabeth Scott)은 "영국 의학 저널 (British Medical Journal)의 한 연구에 따르면 만성 스트레스는 다른 질환뿐만 아니라 심장 질환 및 2 형 당뇨병의 발병과 관련이 있다고합니다.

이는 만성 직업 스트레스와 대사 증후군 사이의 연관성을 발견했기 때문입니다. 고혈압, 인슐린 저항성, 중추 성 비만 (과도한 복부 지방, 혈류에서 코티솔 증가와 관련되어있는 과도한 복부 지방뿐만 아니라 여러 가지 다른 건강 문제)을 포함하여 여러 질병의 위험을 증가시키는 여러 요인.

그들은 더 높은 수준의 직업 스트레스가 사람들이 대사 증후군을 일으킬 확률을 높이는 것으로 나타났습니다. 스트레스 수준이 높을수록 메타 볼릭 증후군이 발생할 가능성이 커졌습니다.직업 스트레스 수준이 높은 근로자는 감기에 걸릴 확률이 더 높으며 아픈 사람은 더 자주 전화합니다. "당신이 싫어하는 직업에서 매일을 보내면 심각한 신체적 정신적 건강 문제에 직면하게됩니다.

사랑하는 사람에 대한 직업 불만족의 영향을 제한하고 싶습니다.

당신이 당신의 직업을 싫어한다면 당신 만이 영향을받는다고 생각하십니까? 당신이 매일 집에 돌아와서 당신이 얼마나 당신의 직업을 싫어하는지 얘기하기 때문에 불가능합니다. 이것은 가족 구성원들에게 스트레스와 불안감을 안겨줍니다.

비록 당신이 그것에 대해 이야기하지 않더라도, 당신의 가족은 당신을 사랑하고, 그들은 당신을 너무 슬퍼 보길 싫어합니다. 당신이 직업을 싫어하면 인생의 다른 중요한 구성 요소 인 가족, 운동, 재미, 친구, 취미 등의 에너지가 줄어 듭니다. 최악의 시나리오에서, 회사는 먼 곳에서 두 번째 위치를 열었고 20 명의 결혼 한 커플을 새로운 위치에서 일하도록 전학 시켰습니다.

직장에서 일이 잘못되었을 때 집에서 한숨 쉬는 시간은 없었습니다. 더블 부정적인 감정이 상호 작용하고 festered 직장에서 직원의 사기에 영향을줍니다. 그리고 불행을 빗나가게 할 다른 직원도 없었습니다.

사람들은 자신을 변화시키지 않기 때문에 일자리를 바꾼다.

때로는 변화가 필요한 일이 아닙니다. 너야. 나쁜 태도 나 전망이 어디서 왔는지에 상관없이, 당신이 할 수있는 일과 바꿀 수없는 일을 파악하기 위해 직장의 모든면을 살펴볼 필요가 있습니다.

당신이 통제 할 수없는 것에 집중한다면, 당신은 불행에 빠지게 될 것이고, 동료들의 사기에 영향을 미치게 될 것이고 결국 직장을 잃을 것입니다. 우리 인간은 최악의 요소에 집중하는 습관이 있습니다. 긍정적 인 요인에 집중한다면 대신 성공할 것입니다. 그리고 누가 알겠습니까? 어쩌면 당신은 사물을 다르게보고 당신이 가진 일을 사랑하게 될 것입니다.

너는 너의 장엄한 능력과 기술을 표현하고 싶어한다.

당신이 종업원이라면 자존심과 자아상이 당신이 그 일을 얼마나 성공적으로 수행했는지에 단단히 묶여 있습니다. "당신은 무엇을합니까?"새로운 지인으로부터 질문에 어떻게 대답하는지 생각해보십시오. 당신이 당신의 직업을 불행이라고 생각한다면, 당신은 최고의 재능과 기술을 모두 사용하지 않을 것입니다.

그리고 노력하고있는 상황에서도 최선을 다하지 않으면, 당신이 누구인지, 직장에 가져온 것을 축하하지 않는 것입니다. 슬픈 일입니다. 당신이 가진 직업을보고 무엇이 탁월 할 수 있는지 결정하십시오. 성취감에 기쁨을 얻고 직장에서 재능과 내면의 기쁨을 표현하는 방법.

당신이 할 수없는 것과 당신이 싫어하는 것에 집중하면 얼마나 낭비입니까? 당신이 영향을 미칠 수있는 것과 생각할 수있는 것에 대해 생각해보십시오.

당신은 당신의 기술과 경험을 계속 성장시킬 수있는 기회를 만들고 싶습니다.

대부분의 사람들은 직장에서 성공하기를 원합니다. 그러나, 당신이 당신의 직업을 얼마나 몹시 싫어 하느냐에 집중한다면, 당신은 당신의 기술을 계속 발전 시키라는 도전을 받게됩니다.

자신이하는 일을 싫어하더라도, 이상적인 상황보다 적을 때라도 성장하고 싶은 기술과 경험의 측면에 집중해야합니다.

자신의 직업이 마음에 들지 않기 때문에 성장 기회를 낭비하지 마십시오. 기술 개발을 계속할 수있는 기회를 포착함으로써 얻을 수있는 모든 것을 얻으십시오.