• 2024-12-03

왜 판매 경력이 모든 사람에게 적합한 것은 아닐까요?

[화이트보드]가상화 환경의 스토리지 ‘IP SAN’을 선택하는 이ìœ

[화이트보드]가상화 환경의 스토리지 ‘IP SAN’을 선택하는 이ìœ

차례:

Anonim

영업 경력을 선택해야하는 이유는 여러 가지가 있지만 다른 경력 경로를 고려해야하는 이유가 있습니다. 판매는 모든 사람들을위한 것은 아니며 다른 직업과 마찬가지로 모든 사람에게 적합하지 않습니다. 가장 어려운 경향이있는 영업 경력의 몇 가지 측면을 소개합니다.

  • 01 할당량

    판매 위치 및 판매 할당량은 땅콩 버터 및 젤리와 함께 사용됩니다. 젤리 좋아하지 않아? 그런 다음 PB & J 샌드위치를 ​​사용하지 마십시오. 쿼터를 원한다고 생각하지 마십시오. 판매량을 늘리지 마십시오.

    쿼터 또는보다 정확하게 쿼터 할당은 영업 전문직에있어 가장 스트레스받는 부분 중 하나 일 수 있습니다. 좋은 판매 교육과 판매 기술 향상에 대한 헌신으로 일관되게 귀하의 할당량에 도달 할 수 있습니다.

    할당량에 대한 경영진의 견해는 귀하의 업무를 어렵게하거나 어렵게 만들 수있어 흥분과 매출 증대보다는 업무에 더 많은 스트레스를 경험하게됩니다.

  • 02 장대 바닥

    관련 영업 경험, 훌륭한 교육 또는 아주 작은 판매 회사에 합류하지 않는 한 장대 하단에 판매 경력을 시작할 것으로 예상됩니다. 즉, 엔트리 레벨 급여, 엔트리 레벨 계정 기반 및 관리 및 동료로부터의 존경의 엔트리 레벨 금액으로 엔트리 레벨 판매 위치에서 시작할 것입니다.

    일부의 경우, 맨 아래에서 시작하는 것은 자신을 증명하고 사다리를 오르는 기회를 의미합니다. 다른 사람들은 맨 아래에서 시작한다는 것은 판매 팀에서 다른 사람만큼 열심히 두 번 일해야한다는 것을 의미하며, 아마도 더 많은 자격을 갖춘 담당자보다 적은 수입을 얻게됩니다.

    초급 단계에 있다는 것은 또한 자율성이 낮고 소규모 관리가 필요하다는 것을 의미합니다.

  • 03 부정적인 판매 팀

    어떤 경력에서든 나쁜 팀이 될 수는 있지만 나쁜 또는 부정적인 팀은 다른 전문가보다 영업 전문가에게 더 중대한 영향을 미칩니다.

    이는 영업 전문가가 대개 다른 팀 구성원에게서받은 동기 부여와 영감에 의존하기 때문일 수 있습니다. 그러나 팀이 부정적 일 경우 절대적으로 최선을 다하지 않는 이유가됩니다.

    인터뷰 과정에서 팀에 속한 여러 영업 전문가를 만날 기회가 있다면 그렇게하십시오. 나쁜 판매 팀을 식별함으로써 나쁜 상황을 피할 수 있습니다.

  • 04 집을 떠나 여행하다

    모든 판매 위치가 여행을 포함하는 것은 아니지만 많은 여행을 요구하는 여행이 많습니다. 판매 전문가가 "길에서", 즉 집에서 멀리 떨어진 곳에서 50 %에서 75 %의 거리를 차지할 것으로 기대하는 판매 순위를 찾는 일은 드문 일이 아닙니다. 집에 아이를 갖게되면 도로에있는 것의 영향력을 심각하게 고려해야합니다.

    호텔에서 일주일에 두 번, 세 번 또는 그 이상의 밤을 보내는 것은 처음 엔 흥미 로울 수도 있지만, 많은 사람들에게 이것은 정서적이고 육체적 인 배수가됩니다. 그리고 감정적으로 쇠약 해지면 판매 결과에 어려움이 따르기 시작하면 놀라지 마십시오.


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