면접 질문 : 당신의 가장 큰 힘은 무엇입니까?

"당신의 가장 큰 힘은 무엇입니까?" 더 쉬운 취업 면접 질문 중 하나처럼 보일 수 있습니다. 그러나 많은 후보자들에게는 대응하기에는 너무 겸손하거나 목표 달성의 강점을 강조하지 못하는 것이 까다로울 수 있습니다.

결국 면접관들이이 질문을하는 주된 이유는 자신의 강점이 회사의 요구 사항과 직무의 책임과 부합하는지 확인하는 것입니다. 회사는 귀하가 인터뷰하는 역할에 적합한 지 여부를 배우기를 원합니다.

귀하의 답변은 고용주가 귀하가 그 직책에 가장 강한 지원자인지 여부를 결정하는 데 도움이 될 것입니다. 즉, 회계 업무를 신청하는 경우 이벤트 조직에서 강점을 강조하는 것이 도움이되지 않습니다.

자신의 강점에 대한 질문을받을 때, 특정 직무에 가장 적합한 자질에 대해 토론하고 다른 후보자와 차별화시켜야합니다.

면접관에게 고용주가 찾고있는 자질을 보여 주는 것이 중요합니다. 고용주가 고용 한 후보자 중 몇 가지 강점이 있습니다. 다른 것들은 직업과 회사에 특화 될 것입니다.

당신의 가장 큰 힘에 관한 인터뷰 질문에 대답하는 방법

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모의 인터뷰: "당신의 가장 큰 힘은 무엇입니까?"

당신의 장점에 대해 어떻게 대답해야합니까? 대응하는 가장 좋은 방법은 신청하는 직무와 직접적으로 관련이있는 기술과 경험을 기술하는 것입니다. 다음은 해당 직무에 언급 된 자격 목록을 작성하여 답변을 준비하십시오.

• 나열된 것과 일치하는 기술 목록을 작성하십시오. 이 목록에는 교육 또는 훈련, 부드러운 기술, 어려운 기술 또는 과거의 업무 경험이 포함될 수 있습니다.
• 기술 목록을 3 ~ 5 가지의 강력한 기술로 좁 힙니다.
• 각 스킬 옆에, 당신이 과거에 그 힘을 어떻게 사용했는지 보여주는 예를 주목하십시오.

이것은 고용주가 특정한 힘에 대해 자세히 설명해 줄 것을 요구할 때를 대비합니다. 당신이 대답 할 때, 당신은 회사가 찾고있는 자격과 일치하는 강점을 공유하게 될 것입니다. 또한 귀하의 반응에 좋은 인상을주는 데 도움이되는 이러한 힘의 단어를 사용하십시오. 귀하의 기술이 명시된 직업 자격과 더 밀접하게 일치할수록 더 많은 일자리를 얻을 수 있습니다.

가장 좋은 답변의 예

이 답변의 예를 검토하고 자격 증명 및 직위의 직업 요구 사항에 대한 응답을 조정하십시오.

• 나는 매우 강한 직업 윤리를 가지고있다. 프로젝트를 진행할 때 마감일을 지키고 싶지 않습니다. 오히려 계획보다 앞서 프로젝트를 완료하는 것을 선호합니다. 작년에 나는 가장 최근의 세 가지 보고서를 일주일 앞서 완성하기 위해 보너스를 받았습니다.
• 나는 매우 강한 작문 기술을 가지고 있습니다. 5 년 동안 카피 편집자로 일해온 필자는 필자의 글쓰기에 관해서 세심한주의를 기울였다. 나는 또한 다양한 출판물을 위해 썼다. 그래서 나는 필자의 작문 스타일을 과제와 청중에 맞추는 방법을 안다. 마케팅 조수로서, 나는 효과적으로 보도 자료를 작성하고 편집하고 정확하고 쉽게 웹 컨텐츠를 업데이트 할 수있을 것입니다.

• 저는 10 년 이상의 경험을 가진 숙련 된 세일즈맨입니다. 매 분기마다 판매 목표를 초과했으며 현재 고용주와 함께 시작한 이후 매년마다 보너스를 받았습니다.
• 나는 고객 서비스 기술과 잠재적으로 어려운 상황을 해결할 능력에 자부심을 느낍니다. 고객 서비스 직원으로서 5 년간의 경험을 통해 저는 고객 문제를 효과적으로 이해하고 해결하는 방법을 배웠습니다. 관련 메모에서 나는 또한 의사 소통 능력이 뛰어나 고객, 팀원 및 임원과 잘 일할 수 있도록 도와줍니다. 저는 프리젠 테이션을 주관하는 재능있는 팀원으로 잘 알려져 있습니다.

• 영어 전공으로서의 저의 배경은 확실히 저를 성공시키는 데 도움이 될 것입니다. 필자는 병원의 직원 뉴스 레터를 재구성하고 편집하고 작성하여 직원 프로필과 기고에 초점을 맞추 었습니다. 설문 조사에 따르면 새로운 형식이 더 높이 평가되었고, 직원들이 더 널리 읽었으며, 사기를 도왔습니다. 또한 언어를 단순화하기 위해 직원 핸드북의 주요 섹션을 다시 작성했습니다.

피해야 할 답변

이것은 겸손해야 할 때가 아닙니다. 자신의 강점을 지나치게 과장하고 싶지는 않지만, 당신을 이상적인 후보로 만드는 점을 명료하게 표현해야합니다. 자신의 강점 목록을 만들면 (직업과 관련된) 자신감있게이 질문에 대답 할 수 있습니다.

반면에, 막연한 힘의 세탁 목록으로이 질문에 답하고 싶지는 않습니다. 그리고 너는 자랑 스럽거나 오만한 것처럼 보이기를 원하지 않는다.

위치와 회사에 직접적으로 관련된 두 가지 주요 강점에 집중하십시오. 하나 또는 두 가지 예를 중심으로 관련성 높은 답변을하면 면접관에게 깊은 인상을 줄 것입니다.

귀하의 답을 항상 알려주고 직업에 가져올 특성에 중점을 둡니다. 인터뷰 답변과 마찬가지로 영원히 방랑하거나 말하지 않는 것이 가장 좋습니다. 다음은 답을 제공하지 말아야 할 예입니다.

하지 말라:

• 나는 아마도 당신이 만날 가장 재능있는 지원자 일 것입니다. 누구나 내가 지능적이고 열심히 일하고 훌륭한 의사 전달자라고 말합니다.
• 저의 가장 큰 강점은 작문, 프로젝트 관리, 양적 연구, 이벤트 기획, 예산 개발 및 소셜 미디어입니다.
• 나는 재능있는 음악가, 파티의 삶, 훌륭한 농담을하는 사람입니다. 나는 펀치로 굴러 너무 심각하게 패배하지 않습니다.
• 우리 형제애가 압박감을 느끼는 때를 말해야합니다. 대통령은 약간의 돈을 잘못 처리했고 많은 형제들이 괴롭 히거나 너무 많이 파티하기 위해 곤경에 처하게되었습니다. 딘은 모든 임원들을 사무실로 불러 들였고 우리의 모든 허물에 대해 들었습니다. 나는 리더십을 이어 받아 일터를 돌 렸습니다. 이제 우리는 아무런 문제없이 존경받는 형제애 자입니다.

관련 면접 질문에 대한 응답 준비

귀하의 가장 큰 강점에 대한 질문에 대한 후속 조치로서 귀하의 가장 큰 강점이 귀하의 업무 수행에 어떻게 도움이되었는지 질문을받을 수 있습니다.

대답 할 때, 직무 내용과 직장에서 수행 할 능력에 강점을 연결하십시오. 강점과 약점에 대한 다른 일반적인 인터뷰 질문과 답례를 검토하십시오.