정보 면접 - 직업에 대해 자세히 알아보기

직업을 선택할 때 경력 계획 프로세스의 경력 탐사 단계에 완전히 참여하는 것이 중요합니다. 이 단계에서 귀하가 고려중인 직종에 관해 최대한 많은 정보를 수집하십시오. 온라인 및 인쇄 자료를 통해 필요한 모든 자료, 즉 직업 설명, 수입, 교육 요구 사항 및 직업 전망 등의 기본 정보를 얻을 수 있습니다. 최종 결정을 내리는 데 더 가까워 질수록 정보를 제공하는 인터뷰를 통해 더 많은 것을 배울 수 있습니다.

정보 면담이란 무엇입니까?

정보 제공 면담은 특정 직업에 대해 배우고 자하는 사람과 이에 대한 직접적인 지식을 가진 사람 간의 만남입니다. 이 대화는 어디서나 게시 된 답을 찾을 수있는 질문을 할 수있는 기회를 제공합니다.

환상적인 정보 수집 수단이되는 것 외에도 정보 제공 면담을 통해 전문적인 네트워크 구축을 시작할 수 있습니다. 당신이 그들의 직업에 관해 이야기하는 사람들은 당신의 첫 접촉 일 것입니다. 그래도 기억해야 할 중요한 것이 있습니다. 당신이 들어가기를 갈망하고있는 분야에서 뛰어난 유대 관계를 가진 사람을 인터뷰하는 동안, 직업을 구하는 유혹을 피하십시오. 그 또는 그녀는 단순히 정보를 제공하기로 동의 한 이후로 오해의 소지가 있습니다.

정보 제공 면접에 참여하면 추가 혜택이 있습니다. 그들은 미래의 면접 준비를 제공합니다. 실제 상황에 대해 조금이라도 궁금하다면 위협적이지 않은 포럼에서 정보 인터뷰 연습을 고려해보십시오. 즉, 드레스 리허설입니다.

누구에게 인터뷰를해야할까요?

직업에 대해 배울 수있는 가장 좋은 방법 중 하나는 정보 제공의 인터뷰를 통해 알게되었으므로 만날 사람을 찾을 때입니다. 관심있는 직업에 친숙한 개인을 찾습니다. 당신이 방금 시작한 이래로, 당신의 직업적인 접촉은 거의 없을 것 같지만 당신은 아마도 개인적인 관계가있을 것입니다. 아마도 그들 중 일부는 기꺼이 당신과 이야기 할 사람들을 알고있을 것입니다.

친구, 친척, 동료 학생, 교사 및 이웃 사람들이 목표 분야에서 일하는 사람을 알고 있다면 물어보십시오. 사람들은 자신에 대해 이야기하는 것을 좋아하며 그렇게하는 것은 생각하기에 사람을 찾기가 어렵지 않을 수 있습니다.

준비하기

정보 면담의 심각성을 과소 평가하지 마십시오. 미래 동료 또는 어쩌면 당신의 상사가 될 사람에게 깊은 인상을 남길 수있는 첫 기회가 될 수 있습니다. 매우 잘 알고있는 것처럼 우연히 만나는 것이 중요합니다. 숙제를함으로써 그 목표를 달성하십시오.

직업에 대한 정보를 아직 수집하지 않은 경우 수집하십시오. 지능적인 대화가 가능합니다. 회사 조사를 통해 피 조사인의 고용주에 대해 알아보십시오. 마지막으로, 당신이 그 또는 그녀에 관해 할 수있는 것을 찾아라. 지역 비즈니스 저널 및 업계 간행물을 살펴보십시오. 물론 최근 프로모션이나 특별 승인과 같은 아첨하는 것만 가져와 부정적인 것을 피하십시오.

질문 할 질문

앞서 언급했듯이 지능적인 질문을하기 위해 관심사를 조사해야합니다. 당신이 완전히 이해하지 못한 직업 정보에 언급 된 것이 있습니까? 정보 제공의 인터뷰는 명확한 정보를 얻을 수있는 좋은 기회를 제공합니다. 다음은 질문해야 할 작은 샘플입니다.

• 직장에서의 전형적인 하루를 말할 수 있습니까? 정기적으로 당신은 무엇을합니까? 다른 작업은 어떻게됩니까?
• 하루에 몇 시간 동안 일합니까? 일주일?
• 귀하의 분야에서 성장 가능성이 있습니까?
• 미래의 직장을 찾을 수있는 기회를 늘리기 위해 지금 무엇을 할 수 있습니까?
• 당신의 경력에 ​​대해 무엇을 좋아하고 그것에 대해 마음에 들지 않는 점이 있습니까?
• 교육 요구 사항에 대해 알고 있지만, 특히 내가 알고 있어야하는 것, 대부분의 고용주가 어느 정도 선호하는지, 어디에서 최상의 교육을받을 수 있는지 등의 사항이 있습니다.

• 이 필드에 들어가기 전에 알고 있었으면하는 것이 있습니까?

빅 데이

정보 면접을 할 때, 정규 면접을위한 모든 에티켓 규칙을 따르십시오. 대화의 시작과 끝 모두에서 당신과의 면담에 대해 인터뷰 한 사람에게 감사드립니다. 적절하게 옷을 입고 정시에 도착하고 면담을 예정된 길이로 유지하는 것을 잊지 마십시오. 전에 언제 끝내야하는지에 대해 동의하지 않았다면, 인터뷰를 시작하기 전에 그 사람이 당신과 함께 할 수있는 시간을 물어보십시오.

직접 감사의 표명 이외에 서면으로 보내 주셔서 감사합니다. 이메일은 괜찮습니다. 인터뷰 대상자는 아마도 당신을 도울 대단한 스케줄 일 것입니다.