답변 됨 팀 선수 란 질문에 대한 인터뷰 질문

"당신은 팀 선수입니까?" 거의 모든 인터뷰에서이 질문을 듣게 될 것입니다. 이는 팀에서 일하는 것이 엔트리 레벨에서 디렉터까지 거의 모든 직책에서 매우 중요하기 때문입니다. 다음은 고려해야 할 몇 가지 사항과 최선의 답변 방법입니다.

팀워크의 본질 이해

대답하기 전에 팀에 가장 효과적으로 기여하는 방법을 고려하십시오.

• 사람들과 쉽게 지내십니까?
• 당신은 효과적인 협력자입니까?
• 다양한 배경과 다른 성격의 사람들과 소통 할 수 있습니까?
• 사람들에게 동기를 부여 할 수 있습니까?
• 전술적으로 뒤로 미루는 법을 아십니까?
• 갈등을 조정할 수 있습니까?
• 어려운 성격을 다룰 수 있습니까?

인터뷰 질문 답변을위한 팁

팀웍에 대해 이야기하고 일화를 연관시켜 성취를 공유 할 때 다음 제안 사항을 염두에 두십시오.

• 최근 사례 사용법: 오래된 것이 특히 인상적이지 않으면 과거의 예를 선택하십시오. 전체 회사에서 초고속 인터넷에 액세스 할 수 있도록 팀원과 어떻게 협력했는지에 대한 구식 이야기를 전달하는 것은주의를 끌지 않습니다.
• 너의 자신의 경적을 불렀다: 당신에게 스포트라이트를 불어 넣는 경험을 골라 내고 당신이 멋진 결과를 얻은 팀에 어떻게 기부했는지 보여줍니다.
• 관련성 고려: 인터뷰하는 회사와 가장 관련이있는 예를 중계하십시오. 병렬로 그리면 팀에서 성공할 수있는 방법을 알 수 있습니다.

• 값을 추가: 팀웍 외에도 강점을 입증 할 수있는 예를 선택하십시오.
• 귀하의 반응에 집중하십시오: 대본을 외우는 것보다는 글 머리 기호로 이야기를 강조하십시오.

팀 작업에 대한 샘플 답변

• 나는 팀 환경에서 일하는 것을 즐긴다. 나는 사람들과 잘 지낸다. 과거의 직장 경험에서 동료와의 의사 소통을 조직하여 팀으로서의 생산성을 향상시키는 시스템을 구현했습니다.
• 팀 환경에 기여할 수있는 기회가 많으며 리더십과 플레이어 역할에 만족합니다. 나는 나가고, 친절하고, 강한 의사 소통 능력이 있습니다.
• 나는 팀웍을 선호한다. 서로 다른 팀 구성원이 서로 다른 시각을 제공하고 팀원 간의 시너지 효과로 창의적이고 생산적인 결과를 얻을 수 있습니다.

• 다른 사람들과 공동 작업을하면 자신과 자신의 강점과 약점에 대해 더 많이 가르쳐줍니다. 당신은 지도자보다 더 잘 듣고 있습니까? 큰 아이디어를 생각해 내거나 행동으로 옮기는 것이 낫습니까?
• 팀에서 일하는 것이 유익하고 도전적입니다. 커뮤니케이션, 협상 및 문제 해결 기술을 개발하는 동시에 아이디어를 공유 할 수 있도록 도울 수 있습니다. 우리 모두가 속하기를 좋아하기 때문에 더 즐겁습니다. 그러나 그것은 또한 당신이 익숙하지 않을 수도있는 새로운 아이디어와 함께 일하는 새롭고 익숙하지 않은 방법으로 당신을 드러내는 도전입니다.

• 팀웍은 팀원들 사이에 단합을 창출하는 책임감을 더 많이 부여하므로 내 전문성 개발에 도움이됩니다. 특정 강점을 지닌 팀 구성원이 특정 약점을 가진 사람들과 균형을 이루며 서로에게서 배울 수 있다는 점에서 유익한 과정이라고 생각합니다.
• 팀워크로 인해 생산성과 성과가 향상됩니다. 훌륭한 시너지 효과를 창출하는 그룹은 자체적으로 일하는 직원보다 더 많은 것을 얻을 수 있습니다. 팀웍은 폭 넓은 기술을 가진 사람들을 모으고 특정 도전에 대한 나의 이해를 깊게합니다.

• 팀웍을 통해 대인 관계 기술을 향상시켜 자신감 있고 적극적으로 말하고 적극적으로 다른 사람의 말을 듣게됩니다. 리더십 기술을 개발하는 좋은 시나리오입니다.