How to answer 당신의 꿈 일에 관한 면접 질문
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차례:
- 면접자가 질문을하는 이유는 무엇입니까?
- 언급 할 내용
- 귀하의 답변을 확고히하는 데 도움이되는 직업 프로필 만들기
- 예제 공유
- 현재와 미래에 중점을 둔다.
- 귀하의 답변에서 언급하지 않기를 바랍니다
- 그래서, 당신의 꿈 일은 무엇입니까? 샘플 답변
"당신의 꿈 일에 대해 말해주세요"는 까다로운 인터뷰 질문 일 수 있습니다. 비록 당신의 꿈 직업이 당신이 인터뷰하는 직업과 관련이 없더라도 그것이 관련이 없다면 언급하지 마십시오. 대신, 당신이 인터뷰하고있는 위치에 당신의 대답을 연결하기위한 노력을하십시오.
면접자가 탐구하는 정보가 무엇인지, 그리고이 질문에 대답하기위한 방법과하지 말아야 할 점에 대해 자세히 알아보십시오.
면접자가 질문을하는 이유는 무엇입니까?
인터뷰에서 잠재적 인 고용주는 자신이 직업에서 성공할 수있는 올바른 기술을 가지고 있는지 여부를 파악하는 데 집중할 것입니다.
그러나 그들은 또한 당신이 직업을 수행하는 동기와 당신이 그 직책에 만족할 지 여부에 관심을 가질 것입니다. 이 면접 질문은 면접 원이 동기를 평가하는 데 도움이됩니다. 귀하의 답변은 직원으로서의 가치, 열정 및 우선 순위를 일목요연하게 보여줍니다.
언급 할 내용
이상적으로 질문에 대한 귀하의 답변은 당면한 업무의 일부 요소를 참조해야합니다. 예를 들어, 직책이 고객 서비스 업무 인 경우 꿈의 직업은 고객과의 상호 작용 수준이 높다고 말할 수 있습니다.
이 질문에 대한 답변으로 업계에 초점을 맞출 수도 있습니다. 환경 비영리 단체에서 직업을 신청하는 경우 환경주의에 대한 열정을 말할 수 있습니다. 또 다른 옵션은 귀사의 이상적인 회사 문화와 업무 환경에 대한 답변을 구성하는 것입니다. 예를 들어, 협업 환경에서 일하거나 열정적 인 팀원이되기를 열망하는 사람이있을 수 있습니다. 언급 한 환경이 직장의 문화와 일치하는지 확인하십시오.
답을 준비하려면 직업에 대해 무엇이 호소하는지 브레인 스토밍하십시오.
- 문제를 해결하거나 갈등을 중독하는 것을 즐기십니까?
- 당신은 압박감으로 번성하고 있습니까?
- 고객이나 더 큰 커뮤니티에 참여하는 것을 좋아하는 "사람들"이라고 생각하십니까?
취업 목록으로 돌아가 직업 설명과 요구 사항을 살펴보고 가장 흥미롭고 흥미로운 점을 찾아보십시오. 답안에서 현재 가지고 있고 사용하고 싶은 기술과 그 자리에서 개발할 수 있다고 생각하는 기술을 모두 참조 할 수 있습니다.
귀하의 답변을 확고히하는 데 도움이되는 직업 프로필 만들기
직업에서 원하는 것을 생각하고, 그 기능 중 일부를 포함하는 이상적인 직업의 "프로필"을 만드십시오.
귀하의 "꿈의 직업"은 "Account Executive"또는 "Public Relations Director"와 같이 특정 직책 일 필요는 없지만 대신 직책의 일환으로 즐기는 다양한 책임을 포함 할 수 있습니다. 귀하의 프로필에는 귀하가 즐기는 기술과 귀하가 번성 해가는 회사 문화의 유형도 포함될 수 있습니다.
해당 요소 중 일부가 적용 대상 작업의 설명과 일치하는지 확인하십시오.
예제 공유
과거에 이런 종류의 활동이 보람을 찾은 이유와 자신의 스킬 세트가 현재 취업 한 직업 유형과 어떻게 일치 하는지를 생각해 보면 답이 더욱 설득력을 가질 수 있습니다. 과거에 그러한 기술을 어떻게 활용했는지 보여주는 몇 가지 예를 들려주십시오.
현재와 미래에 중점을 둔다.
질문에 대답하는 또 다른 방법은 "꿈의 직업"을 통해 도달하고자하는 특정 목표를 언급하는 것입니다. 예를 들어, 비영리 환경 단체와 일자리를 신청하는 경우, 필수 요소 당신의 꿈 경력은 녹색 의제를 발전시키는 역할을 할 것입니다.
궁극적으로, "꿈의 직업에 대해 말해주십시오"라는 대답에 대한 핵심은 당신이 신청하는 직업에 대한 관심을 잃지 않고 장기적인 관심을 높은 순위에 전하는 것입니다.
귀하의 답변에서 언급하지 않기를 바랍니다
무제한적인 질문과 마찬가지로 아무 것도없는 것처럼 느낄 수 있습니다. 그러나 당신은 여전히 면접을하고 있으며 귀하의 답변은 면밀히 검토 될 것입니다. 지나치게 웅장한 답변 - 예를 들어 꿈꾸는 CEO는 CEO입니다. - 불쾌감을 느낍니다. 그리고 당신의 꿈 직업이 전문적으로 소설을 쓰거나 소믈리에가되는 것이라면, 그것은 직원 회계사 직책에 대한 인터뷰에서 자신에게 가장 잘 드러나는 정보입니다. 다음은 응답에서 피할 다른 몇 가지 사항입니다.
- 특정 직책: 역할의 기술 측면에 초점을 맞추고 구체적인 직책을 언급하지 마십시오.
- 야심 찬 기능: 신중하게 여기를 밟으십시오. 당신의 꿈 일자리가 당신이 신청하는 직책에서 달성 할 수없는 책임을 포함한다면, 당신이 그 자리에서 오래 행복하지 않은 것처럼 보일 수 있습니다. 면접관은 단기간에 재직 할 사람보다 계속 붙잡을 지원자를 고용하기를 더 원합니다.
- 이 직업:당신이 신청하고있는 직업이 당신의 꿈 일이라고 말하는 것에 대해 조금 성의가 듭니다. 이것을 피하십시오.
그래서, 당신의 꿈 일은 무엇입니까? 샘플 답변
- 내가 직업에서 찾은 것, 그리고 내가이 고객 서비스 담당자 위치에 대해 좋아하는 것은 나의 커뮤니케이션 및 고객 서비스 기술을 활용할 수있는 능력입니다. 나는 고객과의 상호 작용을 사랑하고 신속하고 효과적으로 문제 해결을하는 것을 좋아합니다. 귀사 제품 라인의 전문가가되어 고객과의 긴밀한 관계를 맺은 후에는 영업에서 일하고 싶습니다.
- 꿈꾸는 직업은 정규 직원 회의 및 그룹 프로젝트와 같은 광범위한 팀워크가 필요합니다. 저는이 직업이 동료들과 그리고 경영진과 직원 들간의 의사 소통을 강조한다는 것을 좋아합니다. 저의 이전 직업은 50 % 팀 프로젝트였습니다. 그런 팀워크와 커뮤니케이션을 계속할 수있어서 기쁩니다.
- 꿈을 꾸는 일을 통해 다양한 회사의 웹 콘텐츠를 개발할 수있었습니다. 나는 다른 고객을 알고 그들의 독특한 요구에 맞게 컨텐츠를 개발하는 것을 좋아합니다. 예를 들어, 마지막 직장에서 저는 의료에서 교육에 이르기까지 다양한 업종의 고객을 위해 일했고 다양한 회사에서 일하는 것에 대한 찬사를 받았습니다. 나는이 직장이 내가 다양한 고객들과 함께 일할 수있게 해주는 것을 좋아한다.
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상사에게 이야기하는 방법, 질문에 응답하는 방법, 직장을 떠날 준비를하는 방법을 포함하여 직장을 그만 둘 때의 말에 대한 정보가 있습니다.
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어떻게하면 직장을 그만두 게 될지, 미래에 남을 직장 동료들에게 중요한 일입니다. 관리자는 사람들이 어떻게 그리고 왜 그만두 었는지에 대한 분석을 통해 도움을 얻을 수 있습니다.
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